Revue de presse : Article dans L'Expansion du 07/06/2011 : Vers un congé parental partagé ?
L'Inspection générale des affaires sociales préconise un nouveau congé "d'accueil de l'enfant" qui prolongerait de près de trois semaines le congé paternité pour permettre aux pères de mieux s'impliquer dans la vie familiale.
Un rapport de l'Inspection générale des affaires sociales (Igas) propose ce mardi de créer un "congé d'accueil de l'enfant" de deux mois, réparti à égalité entre la mère et le père, de façon à mieux impliquer ces derniers dans l'éducation des enfants. Ce nouveau congé remplacerait le congé paternité, actuellement de onze jours, détaille le rapport de Brigitte Grésy, qui doit être remis mardi à la ministre Roselyne Bachelot.
Le congé de la mère, actuellement de seize semaines, serait dès lors découpé entre un "congé maternité" de douze semaines et un "congé d'accueil" d'un mois. Le "congé d'accueil" serait à prendre "immédiatement après le congé maternité", précise le document consacré à "l'égal accès des femmes et des hommes aux responsabilités professionnelles et familiales dans le monde du travail". Son coût est évalué à 250 millions d'euros.
Pas d'obligationEt "si l'un des parents ne prend pas sa période réservée, elle est perdue pour l'autre parent", une façon d'inciter les pères à prendre ce congé. De plus, si le père prend entièrement son congé, les parents pourraient bénéficier d'un "bonus" d'une semaine, à prendre indifféremment par le père ou la mère. Ce "bonus" pourrait être pris jusqu'au premier anniversaire de l'enfant.
L'Igas rejette en revanche l'idée d'un congé paternité obligatoire, essentiellement pour des raisons juridiques, qui avait été défendue par plusieurs syndicats et le Medef en mars et à laquelle le gouvernement s'était montré favorable. Le rapport propose aussi un congé parental plus court d'un an maximum au lieu de trois et mieux rémunéré, avec 60% du salaire brut plafonné contre un forfait allant de 140 à 550 euros par mois environ aujourd'hui. Une conférence tripartite Etat/syndicat/patronat sera organisée sur l'accès aux tâches familiales et professionnelles le 28 juin.
L'Expansion.com avec AFP
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